Dierenuitvaartzorg Nederland verzorgt een waardevol afscheid voor zowel overleden huisdieren als paarden en beschikt over 23 locaties in Nederland. Als groep levert Dierenuitvaartzorg Nederland hoge kwaliteit dienstverlening door samen te werken en de klant de diverse mogelijkheid te bieden om een waardevol afscheid te organiseren.

Wij zoeken:

LOCATIEMANAGER ROTTERDAM/ROOSENDAAL VOOR DIERENUITVAARTZORG NEDERLAND

Het betreft een aanstelling voor 36-40 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de directe aansturing van de medewerkers en de bedrijfsvoering binnen de kaders van het gestelde beleid van Dierenuitvaartzorg Nederland van twee vestigingen in de regio Zuid West Nederland. Dit doe je onder de verantwoordelijkheid van de clustermanager, die eindverantwoordelijk is voor een cluster en de hier werkzame locatiemanagers. Je bent grotendeels aanwezig in Rotterdam, maar ook met regelmaat aanwezig in Roosendaal.

Hoe ziet jouw dag eruit

Je start op een van de vestigingen met een kop koffie en je neemt met het team de dag door. Hoeveel crematies worden er verwacht en hoeveel huisdiereigenaren komen er langs met hun overleden diertje. Je bespreekt hoe de rest van de week eruitziet. Is de planning op orde en zit iedereen nog goed in zijn/haar vel. Je draagt zorg voor de dagelijkse operationele aansturing en zorgt voor goede medewerkers- en klanttevredenheid. Je kiest er zelf voor of je de hele dag op een vestiging blijft werken of dat je in de middag een kijkje gaat nemen bij de andere vestiging. Jij monitort of medewerkers goed opgeleid en begeleid worden en waar zij zich verder kunnen ontwikkelen. Je bent onderdeel van het team maar je hebt wel een andere verantwoordelijkheid dan de medewerkers op de vestigingen.

Je betrekt je teams bij het uitvoeren van het opgestelde jaarplan. Je rapporteert regelmatig aan de clustermanager en stuurt bij op de afgesproken doelen en KPI’s. Je bent een teamplayer en bent in staat communicatie vanuit het bestuur op niveau te bespreken met jouw teams, ze hierin mee te nemen, te betrekken en te motiveren met als resultaat twee goed samenwerkende teams.

Wie zoeken wij?

We zoeken een locatiemanager die vanuit betrokkenheid medewerkers kan laten groeien en weet mee te krijgen.

• Ervaring als leidinggevende is noodzakelijk;

• Je beschikt over goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden en je weet op een stimulerende en verbindende manier leiding te geven aan alle medewerkers;

• Je houdt van plannen en organiseren;

• Je bent resultaatgericht en jouw acties en beslissingen zijn gericht op het realiseren van concrete (commerciële) doelen;

• Je bent een empathische persoonlijkheid met volledige aandacht voor zowel de klant als je team;

• Je deinst er niet voor terug om bij alle processen een keer mee te draaien;

• Je bent woonachtig is in een straal van 30 km rond Rotterdam of Roosendaal.

Wij bieden jou:

• Een uitdagende en betekenisvolle functie binnen een groeiende organisatie.

• Arbeidsvoorwaarden conform het Dierenuitvaartzorg Nederland arbeidspakket;

• Een fijne werkplek, wisselende taken en gezellige collega’s;

Het aanvangssalaris volgens de CAO Veterinaire sector schaal 8, met doorgroeimogelijkheden op basis van ervaring en competenties. Ben je na het lezen enthousiast geworden en je wilt meteen in contact komen met ons, druk dan snel op de knop ‘solliciteren’ en stuur je recente CV en een motivatie mee. We kijken er naar uit om met jou in gesprek te gaan!