Regioplanner | Groningen | 32-40 uur

Ben jij klaar voor een leuke nieuwe rol in het vak van personeelsplanning? Je krijgt de kans om deel uit te maken van onze nieuwe organisatie, die klaar is voor de toekomst. We vertellen je er graag meer over.

IVC Evidensia is een organisatie die veterinaire diensten levert via een netwerk van dierenklinieken en –praktijken in Nederland. De regio Noordelijke Hooglanden (standplaats Groningen, EDZ Het Noorden) is met 18 dierenklinieken een grote regio en gericht op gezelschapsdieren. 

Als regioplanner vervul je een nieuwe, uitdagende rol. Je krijgt de kans om jouw kennis, ervaring en planningsvaardigheden, gecombineerd met je sterke organisatorische skills in te zetten om de personeelsplanning van een regio met vestigingen te beheren en hiermee de kwaliteit van onze dienstverlening te waarborgen.

Personeelsplanning is een vak! En wij investeren graag in jou om jouw kennis van dit mooie vak op professioneel niveau te brengen.

Jouw rol:

• Je stelt roosters op voor de regio (ongeveer 150 mensen), beheert- en bewaakt hiervan de uitvoering volgens de kaders van wettelijke regelingen en organisatiebeleid.
• Je bent verantwoordelijk voor het bijhouden van actuele en correctie informatie in de planningssoftware.
• Je signaleert knelpunten in het rooster op tijd, biedt (alternatieve) oplossingen aan en denkt na over consequenties van bepaalde keuzes.
• Je signaleert, concludeert en adviseert het management over de jaaruren-regeling en te maken keuzes in de planning.
• Je bent in staat om duidelijk onderbouwde keuzes in de planning te maken die zijn gebaseerd op data.
• Je zorgt voor draagvlak bij alle betrokkenen door middel van structurele en transparante communicatie met clinical managers.

Wat wij jou kunnen bieden:

• Een marktconform salaris.
• 25 Vakantiedagen.
• Een goede pensioenregeling.
• 20 % Collectiviteitsvoordeel op de producten en diensten van onze vestigingen.
• Hybride werken.
• Een dynamische, professionele werkomgeving waarin jouw ondernemende inbreng wordt gewaardeerd en beloond.
• De kans om een verschil te maken in een soepele bedrijfsvoering van onze organisatie en daardoor ook in het leven van dieren en hun eigenaren.

Zie jij jezelf terug in de onderstaande punten:

• HBO denkniveau, bij voorkeur 1-3 jaar werkervaring in een planningsfunctie, bij voorkeur in de zorg met 24/7 uurs planning.
• Je bent minimaal 32 uur beschikbaar.
• Je hebt kennis van administratieve processen en planningsprocedures.
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving en Excel.
• Je bent goed in het oplossen van problemen, kunt hoofd- en bijzaken onderscheiden en je hebt organisatiesensitiviteit.
• Je bent stressbestendig en in staat om onder druk goed te blijven functioneren.
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden, stemt proactief zaken af en bent in staat om anderen te overtuigen.

Meer over de organisatie

De IVC Evidensia groep is een dierenartsgroep waarbij inmiddels meer dan 300 klinieken en ziekenhuizen in Nederland zijn aangesloten. Iedere vestiging is uniek en heeft haar eigen identiteit.

Als groep levert IVC Evidensia hoge kwaliteit zorg door samen te werken met aandacht voor lokale identiteit en ondernemerschap. IVC Evidensia wil gezonde huisdieren en gelukkige eigenaren. Ons netwerk verbindt eerste- en tweedelijns klinieken met de meest geavanceerde specialistische zorg in de IVC Evidensia Dierenziekenhuizen.

IVC Evidensia biedt uitgebreide ontwikkelmogelijkheden in de Academy en ons Supportteam ondersteunt de organisatie van klinieken.

Hoe nu verder?

Ben je na het lezen van deze vacature enthousiast geworden over deze functie? Solliciteer dan direct! Doe dit door bij “solliciteer direct” je cv en motivatie te uploaden. Kies vervolgens de regio waar jij graag zou willen werken.

Onze recruiter Mandeley Mol laat je zo snel mogelijk weten of je word uitgenodigd voor een kennismaking.

Bij deze procedure is een extern bureau betrokken. Naast de sollicitatiegesprekken zullen we een assessment afnemen, om goed in kaart te brengen waar jouw talent en eventuele aandachtspunten liggen.

• Bij gelijke geschiktheid gaan interne kandidaten voor op externe kandidaten.