Ben jij klaar voor een leuke nieuwe rol op het gebied van personeelsadministratie? Je krijgt de kans om deel uit te maken van onze nieuwe organisatie, die klaar is voor de toekomst. We vertellen je er graag meer over.

Als HR medewerker krijg je de kans om jouw HR-kennis in de volle breedte te ontwikkelen en onze klinieken te ondersteunen in HR gerelateerde zaken, om hiermee de kwaliteit van onze dienstverlening te waarborgen. Bouw samen met ons mee aan de diergeneeskundige zorg van morgen!

Jouw rol:

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers op het gebied van personeelsaangelegenheden en wettelijke regelingen.
• Je organiseert (bijzondere) personeelsgebeurtenissen zoals bijvoorbeeld jubilea of een bloemetje bij ziekte.
• Je beheert de regionale personeelsadministratie door informatie in te voeren, bij te werken en te controleren.
• Je ondersteunt o.a. bij werving & selectie, ontwikkelgesprekken en verzuimbegeleiding.
• Je verschaft, samen met de HR business partner van de regio, arbeidsvoorwaardelijke informatie en je bent verantwoordelijk voor het afwikkelen van administratieve acties bij in- en uitdiensttreding van medewerkers.

Wat bieden wij jou?

• Een marktconform salaris, afhankelijk van je kennis en ervaring.
• 25 Vakantiedagen.
• Een goede pensioenregeling.
• 20% Collectiviteitsvoordeel op de producten en diensten van onze vestigingen.
• Een dynamische werkomgeving in een regio van dierenklinieken-en ziekenhuizen waarin jouw bijdrage wordt gewaardeerd en beloond.
• Constante ontwikkelmogelijkheden samen met andere HR-medewerkers binnen IVC Evidensia: we investeren graag in jouw kennis en vaardigheden, waarmee jij een professional kunt worden en blijven in HR-administratie.
• Hybride werken: de afwisseling van het werken op ons supportkantoor in Vleuten, de verschillende klinieken en jouw thuiswerkplek.

Wie ben jij?

• MBO+/HBO denkniveau, een afgeronde HRM opleiding.
• 1-2 jaar ervaring op het HR gebied.
• Je kunt snel verbanden leggen, hoofd- en bijzaken onderscheiden en je hebt organisatiesensitiviteit.
• Je kunt goed inspelen op veranderingen in omstandigheden, bezetting en verhoudingen binnen de organisatie en bent dus in staat om effectief te handelen in een dynamische werkomgeving.
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden en bent in staat om anderen te coachen en te begeleiden.
• We zijn een mooi internationaal bedrijf maar voor deze rol zoeken we een recruiter die de Nederlandse taal goed beheerst.

Meer over de organisatie

De IVC Evidensia groep is een dierenartsgroep waarbij inmiddels meer dan 300 klinieken en ziekenhuizen in Nederland zijn aangesloten. Iedere vestiging is uniek en heeft haar eigen identiteit.

Als groep levert IVC Evidensia hoge kwaliteit zorg door samen te werken met aandacht voor lokale identiteit en ondernemerschap. IVC Evidensia wil gezonde huisdieren en gelukkige eigenaren. Ons netwerk verbindt eerste- en tweedelijns klinieken met de meest geavanceerde specialistische zorg in de IVC Evidensia Dierenziekenhuizen.

IVC Evidensia biedt uitgebreide ontwikkelmogelijkheden in de academy en ons supportteam ondersteunt de organisatie van klinieken.

Hoe nu verder?

Ben je na het lezen van deze vacature enthousiast geworden over deze functie? Solliciteer dan direct! Doe dit door bij “solliciteer direct” je cv en motivatie te uploaden. Onze recruiter Anna Cvajnigova laat je zo snel mogelijk weten of je word uitgenodigd voor een kennismaking.

De procedure bestaat uit twee sollicitatiegesprekken. Daarna gaan we het liefst zo snel mogelijk over tot een aanbieding.

Interesse of vragen?
Word je enthousiast bij het lezen van deze leuke functie? Dan drinken we graag een kop koffie met je! Stuur jouw CV naar anna.cvajnigova@evidensia.nl.